年末年始を迎え、2025年も残りわずかとなりました。本年も、お客様ならびにホームページをご覧いただいている皆さまには、弊社の取り組みに関心をお寄せいただき、誠にありがとうございました。今年も多くのご縁に恵まれ、心より感謝申し上げます。 来年もこれらのご縁を大切にしながら、一つひとつの案件に誠実に向き合ってまいります。引き続き変わらぬご愛顧を賜りますよう、よろしくお願い申し上げます。 なお、12...
書き続けたい人も、変わりたい人も。ブックルックチームで長く働ける理由
ブックルックチームでは、開発者のキャリアを「コードを書くこと」だけに限定していません。 開発を続ける中で、データ活用、技術選定、プロダクト改善、要件整理、チームづくりなどに関心が広がるのは自然なことです。その視点こそが、チームやプロダクトの価値を高めると考えています。 だからこそ、開発以外の領域に興味を持ったときは、遠慮なく相談してください。一方で、コードを極めたい、技術を武器にしたいという方...
ブックルックチームが目指す姿|強いチームをつくる採用・育成戦略
ブックルックチームは、これから組織規模を現在の倍へと拡大していきます。単に人数を増やすのではなく、技術的な信頼を獲得できる開発者を増やし、その中心に上級エンジニアを据えた強いチームを複数つくる。この方向性は明確です。 ただし、強い組織はシニアだけでは成立しません
座談会風:入社3年以内エンジニア4名が語る“リアルな働き心地”
はじめに:複数メンバーへのヒアリング内容をもとに、座談会形式で編集しています。
前職、転職理由、入社の決め手
インタビュアー
今日は社内の別々のプロジェクトで活躍している4名のエンジニアに集まってもらいました。まずは、前職と転職のきっかけ、...
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